Участников конкурса оценивали по тому, какие льготы и гарантии работникам предоставляет работодатель, как организовано взаимодействие с профсоюзом, насколько безопасны и комфортны условия труда медиков.
- Социальное партнерство—это всегда работа в команде,-- отметил председатель республиканского профсоюза работников здравоохранения Рауль Халфин.--Главные врачи вместе с профсоюзными организациями на местах заботятся о том, чтобы условия труда работников были комфортными и безопасными. Поэтому мы чествуем тех, кто показывает высокий уровень социального партнерства и защиты прав работников. И количество участников конкурса растет с каждым годом.
В Бирской ЦРБ, где работает более тысячи человек, а уровень профсоюзного членства многие годы удерживается выше 98%, принцип социального партнерства реализуется через Коллективный договор и многочисленные комиссии. Представители профсоюза участвуют во всех комиссиях, а любые решения принимаются с привлечением профсоюза. Это позволяет отстаивать трудовые интересы работников широко и эффективно.
Коллективный договор Бирской ЦРБ – это 500 страниц прав и обязанностей работников и работодателя. По сути, трудовой кодекс больницы. В нем прописано: как оплачивать работу свыше нормы рабочего времени, за дежурства врачей в выходные и праздничные дни, разработаны и утверждены форма расчетного листка, форма трудового договора. Профсоюзом и работодателем урегулированы вопросы продолжительности рабочего времени по всем имеющимся в штатном расписании должностям, в том числе для работающих в сельской местности.
Много льгот и гарантий в Бирской ЦРБ действует для молодых специалистов – от оплаты дополнительной стипендии студентам- целевикам, до предоставления «подъемных» и компенсации расходов на оплату съемного жилья. Немаловажное значение имеют заложенные в договоре обязательства по вопросам наставничества, определено понятие, кто является молодым специалистом.
- Коллективный договор Бирской ЦРБ по уровню социальной защиты работников считается одним из лучших в республике, - отметил Илья Дмитриев, заместитель председателя Республиканского профсоюза работников здравоохранения. - Бирская ЦРБ неоднократно становилась победителем отраслевого конкурса. А многие действующие программы могут служить примером для других медорганизаций.
Фото: профсоюз работников здравоохранения РБ