+21 °С
Облачно
Национальные проекты
31 Октября 2025, 07:28

Биряне меняют Ямал на Уфу

В Бирске прошел открытый кадровый отбор на УМПО в рамках проекта «Башкирская вахта». В  ЦДТ «Радуга» собрались горожане и сельчане из числа вахтовиков, участники СВО, безработные граждане, студенты многопрофильного профессионального колледжа. Это вторая такая встреча, организованная Бирским центром занятости населения.

Биряне меняют Ямал на УфуБиряне меняют Ямал на Уфу
Биряне меняют Ямал на Уфу

Заместитель главы администрации Бирского района Наталья Косолапова пояснила, что Уфимское мотостроительное производственное объединение--одно из крупнейших предприятий республики, в числе первых приняло участие в проекте «Башкирская вахта» и уже имеет большую практику трудоустройства «северян». Предложила присутствующим активно задавать вопросы, выяснять все непонятные моменты.

Директор Кадрового центра «Работа в России по Бирскому району Алексей Ахметзянов напомнил, что проект министерства семьи, труда и социальной защиты населения РБ «Башкирская вахта»--новый и востребованный формат ярмарок вакансийПервое собрание в его рамках прошло в Бирске в прошлом году. Наш город дал ему своеобразный старт.  Люди убеждаются, что достойную работу с хорошей оплатой и комфортными условиями можно найти, не уезжая в северные регионы за большим рублем. Специалисты Кадрового центра «Работа в России по Бирскому району еженедельно проводят отборы для привлечения вахтовиков к проекту, предлагая рабочие места с выездом в Уфу.

Разговор продолжил представитель ассоциации ветеранов СВО, начальник отделения Бирского военкомата Рустам Адыев. Он подробно проинформировал об условиях и требованиях отбора граждан, пребывающих в запасе, в мобилизационный резерв, денежном содержании, предоставляемых льготах и компенсациях.

Генеральный директор частного агентства занятости «Региональный оператор срочного трудоустройства» Ирек Саитов отметил, что УМПО--оборонное предприятие со столетней историей, здесь выпускают двигатели для боевой и гражданской авиации, производят ремонт газотурбинных двигателей. Собравшиеся узнали   о преимуществах работы на предприятии, действующих мерах поддержки и перспективах профессионального роста. Наиболее востребованные здесь профессии—станочник, слесарь, контролер, токарь, фрезеровщик. Предприятие гарантирует стабильную зарплату, соцпакет, бесплатное обучение, участие в жилищной программе.

Северным вахтовикам предлагают работу на месяц во время отдыха, чтобы они оценили все плюсы возможного трудоустройства в родной республике. На это время им предоставляют общежитие или выплачивают компенсацию за аренду жилья.

Подробная информацию в цифрах и фактах была продемонстрирована в слайдах презентации   предприятия, в ролике о работе частного агентства трудоустройства.

Тем не менее прозвучал ряд вопросов, в частности, о возможности трудоустройства граждан с ограниченными возможностями здоровья из числа ветеранов СВО, прохождении медкомиссии, доступности телефонных номеров для связи и другие.

Разговор получился конкретный и полезный.  Работающим на севере жителям предлагается хороший шанс. Условия по зарплате сопоставимые, и семья--рядом.

! С начала реализации проекта «Башкирская вахта» проведено 58 кадровых отборов, в которых приняли участие около семи тысяч человек, 652--трудоустроены.

 

Желающие трудоустроиться в УМПО или получить новую профессию могут оставить заявку на сайте umporabota.ru.

 

 

Автор:Ольга Платонова
Читайте нас